Serge Papin (Système U) : « Nous devons aller vers un capitalisme plus partageur »

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À la tête de Système U ̶ l’enseigne aux 1 600 magasins et 70 000 salariés depuis quatorze ans ̶ Serge Papin en est convaincu : le rôle d’un chef d...

Philippe Joannis (5 fois 5) « Purpose before profit : cette inversion des priorités est la clé du Conscious Capitalism »

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Fondateur de la société de conseil 5fois5 spécialisée dans la formation et l’accompagnement de dirigeants au « leaderhip conscient », Philippe Joannis...

Jean-Marc Borello (Groupe SOS) : « Si la rentabilité à court terme est le moteur de l’entreprise, celle-ci est condamnée »

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Lorsque Jean-Marc Borello crée Groupe SOS, il y a 35 ans, c’est dans le but de venir en aide à ceux « dont personne ne voulait ». Aujourd’hui l’entre...

Rajendra Sisodia (Babson College) « Le capitalisme est un jeu gagnant-gagnant et non le jeu gagnant-perdant que beaucoup

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Co-auteur de Conscious Capitalism, la bible de l’entreprise consciente et responsable, Rajendra Sisodia, professeur d'économie au Babson College et fe...

Nicole Notat (Vigeo-Eiris) : « Pousser les investisseurs à s’interroger constitue un effet de levier sur les consciences  »

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Présidente de Vigeo-Eiris et coauteur du rapport sur l’objet social de l’entreprise dont les quatorze propositions alimentent depuis mars dernier le p...

André Comte-Sponville : « C’est justement parce que le capitalisme est foncièrement amoral qu’il faut le moraliser»

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Philosophe et écrivain, épicurien dans l’âme et fervent défenseur d’un capitalisme conscient et raisonné, André Comte-Sponville voit dans la moralisat...

J-P.Charlez (ANDRH) : « La réforme annoncée est d’une ampleur inédite »

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Jean-Paul Charlez, président de l’association nationale des DRH (ANDRH) et lui-même DRH du groupe Etam, s’était réjoui de l’arrivée de Muriel ¬Pénicau...

Les Opca sont toujours là

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Promis à une morte certaine durant la campagne présidentielle, les organismes collecteurs paritaires agréés (Opca) sont appelés à jouer un rôle centra...

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Le groupe Abaka mise sur la digitalisation et reprend les rênes de MyJob.Company, une plateforme numérique de recrutement par cooptation.

E. Lelièvre (Prezioso) : « Nous avons fait le pari de professionnaliser nos IRP »

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En 2015, Élisabeth Lelièvre prend la direction Europe des ressources humaines de Prezioso Linjebygg, spécialiste des travaux anticorrosion et de l’iso...

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