Ressources Humaines
Olivier Ruthardt (groupe Matmut) : "La confrontation d’idées est féconde"
Dans un contexte marqué par l’évolution des métiers, la Matmut souhaite renforcer la dynamique engagée en faveur d’une responsabilité sociale de l’entreprise. Olivier Ruthardt, directeur général adjoint du groupe, en charge des ressources humaines et...
C.Rainsard (groupe Raja) : "La proximité humaine doit être développée dans les organisations"
Le groupe Raja, leader européen de la distribution d’emballages, de fournitures et d’équipements pour les entreprises, mène une politique de qualité...
Formation des salariés : les entreprises peuvent-elles encore agir ?
Avec l’individualisation du droit à la formation prévue par la loi « Avenir professionnel », les entreprises redoutent que le choix des salariés ne ré...
L’ANDRH appelle à la création d'un index "emploi des seniors"
L’association nationale des DRH fait sa rentrée sociale avec audace en suggérant de mettre les entreprises sous surveillance avec un nouvel index : ce...
T.Mallet (Transdev) : " La société attend davantage des entreprises "
La fondation du groupe Transdev organisait au début de l’été, Solidaires Ensemble, une journée pour valoriser et encourager l’engagement solidaire des...
Bâtisseur d’avenir, partenaire solidaire des Hommes, des organisations et des territoires
Les organisations font face à de grandes mutations, la gestion du capital humain s’impose au cœur des réflexions. L’irruption du digital entraîne une...
L’équipe de Décideurs RH fait sa rentrée
Au programme de cette rentrée : la sortie fin septembre du guide Leadership et Management du capital humain et de nombreux événements RH dès le 12 sep...
A.Palt (L'Oréal) : "Soutenir des personnes en difficulté est une source de fierté"
L’Oréal célèbre les dix ans du Citizen Day, journée mondiale de volontariat solidaire que le groupe propose à l’ensemble de ses collaborateurs dans pl...
Retour à la vie civile : mission accomplie
La carrière d’un officier ne s’arrête pas à la fin de sa vie militaire. Mais passer de l’armée au monde de l’entreprise ne se fait pas sans quelques e...
E. Fougère (Quadrilatère) : "Il n’y a pas de modèle d’aménagement d’espace préétabli "
Directeur général de Quadrilatère depuis un peu moins de deux ans, Emmanuel Fougère apporte un nouveau souffle à la société d’aménagement d’espaces cr...
Wework Champs-Élysées et Sullivan & Cromwell LLP : deux espaces de travail à la loupe
La société d’aménagement d’espaces Quadrilatère réinvente les bureaux d’un cabinet d’avocats et réalise l’installation de WeWork Champs-Élysées. Décry...
Les avantages de l'externalisation de la paie
Pourquoi confier sa paie à un prestataire extérieur ? Concrètement, quels sont les gains et pourquoi ne pas continuer à l’internaliser ? Explications...
L’apprenance, le nouveau mantra
Le terme est désormais passé dans le vocabulaire courant des DRH. Au-delà de l’effet de mode, que revêt cette notion ? Le professeur Jean-Marie Perett...