X-PM accueille un nouveau directeur associé

X-PM accueille un nouveau directeur associé

Acteur majeur du management de transition, X-PM est rejoint par Vincent Monnot qui sera chargé de soutenir le développement de la pratique restructuration et gestion des situations de crise du cabinet.

Rares sont les directeurs de practice restructuring à pouvoir se targuer d’une expérience de près de 20 ans non seulement dans le domaine, mais surtout sur le terrain. Avec Vincent Monnot, le cabinet X-PM a donc déniché la perle rare !  

Titulaire d’un DESCAF de l’ESC d’Amiens, Vincent Monnot débute sa carrière professionnelle chez Procter & Gamble avant de rejoindre, en 1999, Barilla France, entreprise pour laquelle il sera nommé, en 2004, directeur général pour la France, puis pour la France et le Benelux. En 2009, il est appelé en tant que CEO pour reprendre en main la stratégie et les opérations d’Autogrill France. Il contribuera notamment au retour de Burger King sur le territoire national. Depuis, Vincent Monnot s’est fait une spécialité de l’accompagnement des acteurs de la grande consommation, de la distribution et de la restauration dans leur repositionnement ou leurs projets de croissance. CMG Sports Club ou le Groupe 5àsec l'illustrent parfaitement. En prenant la direction générale de ces entreprises confrontées à des difficultés, Vincent Monnot a démontré sa capacité à surmonter des enjeux de performances opérationnelles dégradées et à réinventer des business models vieillissants.

Aussi, X-PM pourra compter sur des compétences qui ont déjà fait leur preuve puisque déployées avec succès. Au sein du cabinet, Vincent Monnot, qui se dit ravi de mettre "son savoir-faire au service de la référence mondiale du management de transition", aura pour mission de soutenir le développement de la pratique restructuration et gestion des situations de crise. Il contribuera également, de par son expérience multisectorielle, à renforcer le pôle Distribution et Services. 

Marianne Fougère

Vous avez apprécié cet article ? Likez Magazine Décideurs sur Facebook !

Leïla Grison (Publicis France) : "Faire progresser l'équité d'opportunités dans nos agences et dans les grandes écoles "

Leïla Grison (Publicis France) : "Faire progresser l'équité d'opportunités dans nos agences et dans...

Récemment nommée responsable de l’inclusion et des diversités au sein du groupe Publicis France, Leïla Grison s’empare de ces thèmes avec conviction....

Cyprien Batut :  "Nous ne devrions pas parler de Grande Démission mais de Grande Réallocation entre les emplois"

Cyprien Batut : "Nous ne devrions pas parler de Grande Démission mais de Grande Réallocation entre...

Chercheur affilié à la Chaire Travail de PSE-École d'économie de Paris, Cyprien Batut étudie de près les mutations du secteur de l’emploi avec l’émerg...

Karina Sebti, pionnière du management de transition

Karina Sebti, pionnière du management de transition

Figure incontournable du management de transition, Karina Sebti a été l’une des premières à reconnaître ce nouveau mode de recrutement comme un avanta...

Michel Krumenacker (Socomec) : "70% de nos résultats sont directement réinjectés au sein de l’entreprise"

Michel Krumenacker (Socomec) : "70% de nos résultats sont directement réinjectés au sein de l’entrep...

ETI internationale familiale fondée en 1922, Socomec vient de célébrer ses cent ans d’existence et d’indépendance. Avec un chiffre d’affaires de 604 m...

Message d’absence du bureau : modèles et exemples

Message d’absence du bureau : modèles et exemples

Pour beaucoup d'entre vous, l'heure du grand départ en vacances approche. Avant d'éteindre votre poste, n'oubliez pas de configurer votre messagerie p...

Reda Mahfoud, nouveau directeur général France de Malt

Reda Mahfoud, nouveau directeur général France de Malt

Le groupe spécialisé dans la mise en relation entre freelances et entreprises annonce la nomination d’un nouveau directeur général pour l’Hexagone.

Paule Boffa-Comby (ReThink & Lead) : "Un seul cerveau ne peut pas comprendre à lui seul les rouages de nos sociétés"

Paule Boffa-Comby (ReThink & Lead) : "Un seul cerveau ne peut pas comprendre à lui seul les rouages...

Paule Boffa-Comby est l’auteur de plusieurs livres sur le leadership et coache les dirigeants. En 2014, elle insuffle le mouvement ReThink&Lead qu...

V. Lefranc (Elior) : "Faire progresser une culture inclusive sur l’ensemble de nos sites"

V. Lefranc (Elior) : "Faire progresser une culture inclusive sur l’ensemble de nos sites"

Elior a signé la charte mondiale des Nations unies sur les principes d’autonomisation des femmes (Women’s Empowerment Principles) visant à promouvoir...

Lire plus d'actualités

Newsletter savoir pour agir

N'avancez plus à l'aveugle

Ne plus afficher ce message